机器狗泰山竞聘上岗现象解读

这两天，相信很多人都刷到过一只爬泰山的“机器狗”，或者背着行李“扛活儿”，或者花式倒立“整活儿”，相当吸睛。不仅在国内火了，还被外交部副部长华春莹推介到了国外社交平台，配文：“机器狗在雄伟的泰山上充当搬运工：科技造福人类。”

这只“狗”其实是四足机器人，近期在泰山进行清运垃圾测试。据悉，从测试的情况看，它的运输能力、攀爬能力、平衡能力、续航都没有什么问题，“初步判断它可以替代人工挑运垃圾”。

当古老的泰山和最新的科技相遇，难免让人称奇。一方面，人们对科技发展的最新进展和应用感到兴奋、自豪，不少网友就问了，啥时候“机器狗”能驼人上山呢？另一方面，不少网友都表达了担忧，希望不要因此影响挑山工的生计。

大家对泰山挑山工并不陌生，在小学课本里的学习，让大家对泰山挑山工更有一种特殊的感情。在人工智能飞速发展的大背景下，人们对挑山工的担忧，同样也是出于一种被替代的不安全感。这种担心有对远方的人的朴素关照，也有对自身所处时代的思考，值得被珍视、被认真对待。

对网友们的担忧，泰山景区在接受媒体采访时也给出了相应的回答。目前，泰山上的挑山工年龄偏大，年轻人也不愿意干这个工作，找人越来越难，怎么解决挑运的问题其实是景区要解决的一个痛点。而2023年泰山景区游客量达到创纪录的862万人次，年垃圾产生量达到2.4万吨，两相对比之下，垃圾运输的挑战性不言而喻。“机器狗”的出现，为解决问题提供了新思路。

从长远来看，这是必然趋势。但对眼下具体的人来说，会不会影响生计？景区表示，“机器狗”只能代替一部分人工，保洁员日常工作包括垃圾装卸、路段清扫、卫生间管理维护等，除了垃圾清运之外，他们还有其他的工作可以做。景区表示会对人员进行合理的调配和妥善的安置。

景区的回答，也和人们的日常经验相吻合，随着时代的发展，谁也不希望自己或者孩子再去做这么辛苦的工作。每个时代都有每个时代的特点，挑山工的精神应该代代传递，但这份具体的工作却不必代代传递。社会的发展、科技的进步，就是为了让一代比一代过得更好。

时代在发展、科技在进步的同时，如何不让具体的人被甩下列车，同样是必须回答的问题。从景区的现状来看，“机器狗”和人工更像是一种互补配合的关系。也有网友表示，挑山工可以学着使用机器狗、维修机器狗，这不一定符合所有挑山工的情况，但也是一种提醒，在应对变化的时候，用人方应该为员工提供相应的更多的培训，让人力跟上科技的进步，共同提升劳动效率。

“使用机器狗、维修机器狗”，其实还有另一个观察侧面，就是技术的进步，也为人类带来了一些新的工种。

比如最近一则消息称，低空经济的蓬勃发展，催生了无人机操控员这样一个新岗位。据有关部门测算，现在我国这个岗位的就业人才缺口高达100万人。曾经的外卖骑手罗锡坤，通过招聘无人机飞手的培训考试，成功转型为一名无人机飞手，并参与测试开发了18条无人机配送航线。

技术革命的脚步不会停下，人始终处于变化之中。人的安全感从何而来？对个体而言，只能是从拥抱变化中来。人只有随着环境随时调整，才能更好地适应当下。相信未来还有更多的“罗锡坤”，在调整中适应变化。

网友们的关注和泰山景区的回答，也为安全感的来源提供了新的角度——人要拥抱变化，变化也要拥抱人。不论是远方网友的的担忧，还是景区本身的调配安置考量，都象征着在时代变化下，对具体的人的关照，对人的拥抱。眼里、心里有具体的人，就能在前进的路途中让变化带来的阵痛更小一些，让人的安全感更多一些。

也许不久的未来，爬泰山的时候就能遇见又萌又能干的“机器狗”，不妨笑着打声招呼，说声“你好”。彼此扶持，一起爬山，是我们共同前进的最好选择。